研究生处及学院：

我校国家助学贷款2016年9月20日和10月20日到期合同共有1367个，贷款本金820.2万元。截止2016年10月30日，已结清贷款合同1352个，贷款合同结清率为98.90%；有15个贷款合同违约，违约率为1.10%。另外，我校2016年12月催还历届国家助学贷款本息合同共有795个。截止2016年12月31日，已催还贷款合同本息762个，贷款合同催还率为95.85%；有33个贷款合同违约，违约率为4.15%。

根据相关规定，并结合我校2016年9-10月到期合同结清情况、2016年12月历届贷款本息合同的催缴情况、贷款日常工作的落实以及其他学生资助工作的完成等情况，将对研究生处及学院学生资助工作进行激励。现将有关事项通知如下：

一、奖励办法：

（一）2016年9-10月贷款到期合同催还奖励

1、截止2016年10月30日，贷款到期合同实现“零违约”的学院，每个学院一次性奖励1000元作为工作经费；

2、每个贷款到期合同的奖励标准如下：

（1）每个到期合同发放10元合同管理费；

（2）零违约，学院每结清一个合同奖励45元；

（3）0<违约率<2%，学院每结清一个合同奖励40元；

（4）2%≤违约率≤5%，学院每结清一个合同奖励35元；

（5）违约率>5%，学院结清合同没有奖励。

（二）2016年12月历届贷款本息合同催还奖励

截止2016年12月30日，历届贷款本息合同催缴奖励标准如下：

（1）每个合同发放5元合同管理费；

（2）零违约，学院每催还一个合同本息奖励35元；

（3）0<违约率<2%，学院每催还一个合同本息奖励30元；

（4）2%≤违约率≤5%，学院每催还一个合同本息奖励25元；

（5）违约率>5%，学院催还合同本息没有奖励。

二、使用范围：

该项奖励由学院党委（党总支）副书记统一调配使用，主要用于学院学生资助工作的经费补充及激励。具体用途包括：

1、与学院学生资助工作相关的宣传教育、育人活动以及理论研究等日常业务支出；

2、个人激励及相关人员补贴（此项开支不得超过奖励经费总额的35%）。

三、奖励发放：

1、奖励金额的35%作个人激励及相关人员补贴，请学院在4月21号前将发放奖励的《学生资助工作奖励签领表》（附件2）交给学生处陈月文老师统一做帐。学生资助工作奖励将于6月份发到个人工行卡上。

2、奖励金额的65%，将通过财务处划拨到各单位学生工作账户，用作学院学生资助工作经费补充，由各学院副书记统一安排使用，要求专款专用，并严格按财务制度要求报账，我处将会定期抽查经费使用情况。

四、经费使用截止日期：2017年财务处封帐前用完。

五、请各单位根据奖励办法、2016年9-10月贷款到期合同结清数以及2016年12月历届贷款合同本息催还数等，核算本单位的奖励金额。如有不符，请在4月17日前将情况反馈给陈月文老师（39366257）。

附件：

1、《2016年9-10月贷款到期合同及2016年12月历届贷款合同本息催还工作奖励统计表》；

2、《学生资助工作奖励签领表》。

学 生 处

2017年4月13日